http://indosdm.com/smk-meinan-profile-sekolah-jepang-yang-diincar-1200-perusahaan Portal HR | HR Direktori | Artikel MSDM | Diskusi HRD Mon, 06 Feb 2012 04:10:10 +0000 hourly 1 http://wordpress.org/?v=3.3.1 http://indosdm.com/smk-meinan-profile-sekolah-jepang-yang-diincar-1200-perusahaan/comment-page-1#comment-1118 Menengok SMK Meinan, sekolah yang diincar 1200 perusahaan - KAORI Nusantara - Komunitas Anime Otaku Rakyat Indonesia Sat, 19 Mar 2011 17:12:07 +0000 http://indosdm.com/?p=1718#comment-1118 [...] sekolah (bukan kelas saja) dilakukan oleh siswa dan guru pada akhir jam sekolah, sebelum pulang. sauce VISIT EROGURO FC FOR YOUR GURO NEED!! We Are Paratroopers sir, we are supposed to be [...] [...] sekolah (bukan kelas saja) dilakukan oleh siswa dan guru pada akhir jam sekolah, sebelum pulang. sauce VISIT EROGURO FC FOR YOUR GURO NEED!! We Are Paratroopers sir, we are supposed to be [...]

]]> http://indosdm.com/smk-meinan-profile-sekolah-jepang-yang-diincar-1200-perusahaan/comment-page-1#comment-384 eko Fri, 18 Sep 2009 23:10:38 +0000 http://indosdm.com/?p=1718#comment-384 sy, sangat tertarik tulis ban menjadi murni, kebetulan sy menekuni bursa kerja smk di salatiga ada 6 th, dan menjadi pengurus forom bkk jateng. seringkali kami mendapatkan keluhan dari industri tentang alumni smk yang direkrut , sikap afektifnya masih kurang. Dari perlahan saya mengadakan treatment pada siswa, yg intinya semua pbm siswa terlibat, misal ; waktu sy ngajar, ketua kelas bergantian, ia harus, mengabsen, memimpin senam, menyiapkan lari pagi, bercerita apa saja selama 5 menit, dan itu masuk dalam penilaian , yg kami pampangkan. pada waktu pbm, anak sudah berhasil salah satu kompetensi produktif, harus bisa ngajari temannya sampai bisa , kalau belum bisa ,maka nilanya sma dng anak yg diajari, kemudian setelah selesai praktek, ketua kelas mengontrol semua mesin dan peralatan, kalau belum bersih dia akan mengingatkan pada temannya. kemudian baru saya memrikasa terakhir, ttp apabila blm bersih ketua kelas sy hukum untuk membersihkan. juga pada lingkungan sekitar bengkel (taman), ketua kelas juga akan membagi pekerjaan, dan sy batasi 10 menit, shg ndak ada siswa bergerombol. semua kegiatan ini sy konsultasikan juga dengan orang tua, dan itu ternyata sangat berpengeruh dengan hasil rekrutmen test. Trim ksh bu , ini barangkali sebagai sharing. sy, sangat tertarik tulis ban menjadi murni, kebetulan sy menekuni bursa kerja smk di salatiga ada 6 th, dan menjadi pengurus forom bkk jateng. seringkali kami mendapatkan keluhan dari industri tentang alumni smk yang direkrut , sikap afektifnya masih kurang. Dari perlahan saya mengadakan treatment pada siswa, yg intinya semua pbm siswa terlibat, misal ; waktu sy ngajar, ketua kelas bergantian, ia harus, mengabsen, memimpin senam, menyiapkan lari pagi, bercerita apa saja selama 5 menit, dan itu masuk dalam penilaian , yg kami pampangkan. pada waktu pbm, anak sudah berhasil salah satu kompetensi produktif, harus bisa ngajari temannya sampai bisa , kalau belum bisa ,maka nilanya sma dng anak yg diajari, kemudian setelah selesai praktek, ketua kelas mengontrol semua mesin dan peralatan, kalau belum bersih dia akan mengingatkan pada temannya. kemudian baru saya memrikasa terakhir, ttp apabila blm bersih ketua kelas sy hukum untuk membersihkan. juga pada lingkungan sekitar bengkel (taman), ketua kelas juga akan membagi pekerjaan, dan sy batasi 10 menit, shg ndak ada siswa bergerombol. semua kegiatan ini sy konsultasikan juga dengan orang tua, dan itu ternyata sangat berpengeruh dengan hasil rekrutmen test. Trim ksh bu , ini barangkali sebagai sharing.

]]>